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    • 月休8天AI訓(xùn)練師不銷(xiāo)售接...

      4-6萬(wàn) | 成都市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      我們公司擁有8年AI數(shù)據(jù)標(biāo)注經(jīng)驗(yàn),支持采標(biāo)審一體化作業(yè),所有基地全部自營(yíng),目前共擁有3000人的全職作業(yè)團(tuán)隊(duì),年均上億標(biāo)注量級(jí);歡迎您的加入~工作時(shí)間:9:00-18:00,試用期開(kāi)始購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)、上五休二、不銷(xiāo)售,不電話(huà),接受小白帶薪培訓(xùn),試用期薪資不打折崗位職...
    • AI訓(xùn)練師

      4-6萬(wàn) | 成都市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、工作職責(zé):1、對(duì)AI生成結(jié)果不斷進(jìn)行打磨,提供第三方視角和用戶(hù)行為幫助模型迭代2、負(fù)責(zé)模型排序數(shù)據(jù)標(biāo)注,根據(jù)標(biāo)注完成結(jié)果排序3、學(xué)歷滿(mǎn)足的情況下無(wú)經(jīng)驗(yàn)也可以,公司提供帶薪培訓(xùn),培訓(xùn)周期1周左右4、晉升通道:專(zhuān)員-骨干-組長(zhǎng)-中級(jí)-高級(jí)-主管-經(jīng)理二、任職要...
    • AI訓(xùn)練師數(shù)據(jù)類(lèi)目標(biāo)注專(zhuān)員

      4-6萬(wàn) | 成都市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      月休8天,每天8小時(shí)工作制,可提供員工宿舍工作時(shí)間:兩班次:9:00-18:00;12:00-21:00,兩月培訓(xùn)期,為常班制度)工作內(nèi)容:1.對(duì)平臺(tái)內(nèi)容進(jìn)行標(biāo)簽分類(lèi),(包括筆記的標(biāo)題,圖片及視頻),同時(shí)需判斷筆記內(nèi)容是否符合法律法規(guī),是否符合平臺(tái)的相關(guān)規(guī)定2...
    • AI訓(xùn)練師數(shù)據(jù)類(lèi)目標(biāo)注專(zhuān)員

      4-6萬(wàn) | 成都市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      月休8天,每天8小時(shí)工作制,可提供員工宿舍工作時(shí)間:兩班次:9:00-18:00;12:00-21:00,兩月培訓(xùn)期,為常班制度)工作內(nèi)容:1.對(duì)平臺(tái)內(nèi)容進(jìn)行標(biāo)簽分類(lèi),(包括筆記的標(biāo)題,圖片及視頻),同時(shí)需判斷筆記內(nèi)容是否符合法律法規(guī),是否符合平臺(tái)的相關(guān)規(guī)定2...
    • 英語(yǔ)6級(jí)AI訓(xùn)練師數(shù)據(jù)標(biāo)注...

      4-6萬(wàn) | 成都市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行標(biāo)注、分類(lèi)、整理、保證標(biāo)注效率和標(biāo)注質(zhì)量,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性2、根據(jù)反饋結(jié)果總結(jié)問(wèn)題并對(duì)標(biāo)注數(shù)據(jù)進(jìn)行檢查和修正,確保數(shù)據(jù)的一致性和完整性3、整理和歸檔標(biāo)注數(shù)據(jù),保證標(biāo)注數(shù)據(jù)的安全性和規(guī)范性4、晉升通道:專(zhuān)員-骨干-組長(zhǎng)-主管-經(jīng)理...
    • 標(biāo)注主管

      6-8萬(wàn) | 成都市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一崗位職責(zé):1、業(yè)務(wù)管理:階段性業(yè)務(wù)目標(biāo)拆分,對(duì)應(yīng)階段任務(wù)進(jìn)行運(yùn)營(yíng)方案給定,保障業(yè)務(wù)整體階段性達(dá)成2、團(tuán)隊(duì)管理:對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行整體負(fù)責(zé),把控人員穩(wěn)定,持續(xù)為業(yè)務(wù)擴(kuò)張進(jìn)行人員儲(chǔ)備3、梯隊(duì)搭建:對(duì)業(yè)務(wù)及團(tuán)隊(duì)進(jìn)行強(qiáng)把控,根據(jù)業(yè)務(wù)階,段特性?xún)?chǔ)備不同專(zhuān)業(yè)人才輸送如: 管理、...
    • 標(biāo)注專(zhuān)員

      4-6萬(wàn) | 成都市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行標(biāo)注、分類(lèi)、整理、保證標(biāo)注效率和標(biāo)注質(zhì)量,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性2、根據(jù)反饋結(jié)果總結(jié)問(wèn)題并對(duì)標(biāo)注數(shù)據(jù)進(jìn)行檢查和修正,確保數(shù)據(jù)的一致性和完整性3、整理和歸檔標(biāo)注數(shù)據(jù),保證標(biāo)注數(shù)據(jù)的安全性和規(guī)范性4、晉升通道:專(zhuān)員-骨干-組長(zhǎng)-主管-經(jīng)理...
    • AI訓(xùn)練師

      4-6萬(wàn) | 成都市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、工作職責(zé):1、對(duì)AI生成結(jié)果不斷進(jìn)行打磨,提供第三方視角和用戶(hù)行為幫助模型迭代2、負(fù)責(zé)模型排序數(shù)據(jù)標(biāo)注,根據(jù)標(biāo)注完成結(jié)果排序3、學(xué)歷滿(mǎn)足的情況下無(wú)經(jīng)驗(yàn)也可以,公司提供帶薪培訓(xùn),培訓(xùn)周期1周左右4、晉升通道:專(zhuān)員-骨干-組長(zhǎng)-中級(jí)-高級(jí)-主管-經(jīng)理二、任職要...
    • 高級(jí)產(chǎn)品經(jīng)理- AI應(yīng)用數(shù)...

      30-50萬(wàn) | 成都市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      高級(jí)產(chǎn)品經(jīng)理-?AI應(yīng)用數(shù)據(jù)觀測(cè)與監(jiān)控平臺(tái)我們正在尋找一位有才華的產(chǎn)品管理負(fù)責(zé)人,以推動(dòng)我們AI/Application Data Observability平臺(tái)的開(kāi)發(fā)規(guī)劃和產(chǎn)品路線(xiàn)圖。理想的候選人應(yīng)具有產(chǎn)品管理、數(shù)據(jù)中心技術(shù)和軟件開(kāi)發(fā)方面的豐富背景。職責(zé):?...
    • 技術(shù)產(chǎn)品經(jīng)理 (智能網(wǎng)卡)

      30-50萬(wàn) | 成都市 | 碩士 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      Technical Product ManagerJob Overview: We are seeking a highly skilled and motivated Technical Product Manager (TPM) to lead and m...
    • Java中級(jí)軟件工程師

      13-14萬(wàn) | 成都市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)應(yīng)用平臺(tái)后端的開(kāi)發(fā)工作(如后端業(yè)務(wù)邏輯開(kāi)發(fā)等);2、配合前端開(kāi)發(fā)人員等進(jìn)行應(yīng)用及系統(tǒng)整合;3、持續(xù)優(yōu)化軟件開(kāi)發(fā)流程,提高開(kāi)發(fā)效率和軟件質(zhì)量。崗位要求:1、本科及以上學(xué)歷,1年以上工作經(jīng)驗(yàn);2、精通Java/C++/Python等任一主流語(yǔ)言,...
    • 軟件開(kāi)發(fā)工程師(分布式系統(tǒng)...

      18-23萬(wàn) | 成都市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)應(yīng)用平臺(tái)產(chǎn)品后端分布式系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)工作;2、參與應(yīng)用平臺(tái)產(chǎn)品的后端基礎(chǔ)架構(gòu)的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn);3、解決產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程中的高性能,高并發(fā)和高可靠性問(wèn)題;4、持續(xù)優(yōu)化軟件開(kāi)發(fā)流程,提高開(kāi)發(fā)效率和軟件質(zhì)量。崗位要求:1、本科及以上學(xué)歷,2年以上工作經(jīng)驗(yàn);2、...
    • 企業(yè)客戶(hù)經(jīng)理

      6-11萬(wàn) | 成都市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)企業(yè)客戶(hù)的開(kāi)發(fā)與維護(hù)工作,建立并保持良好的客戶(hù)關(guān)系;2、收集市場(chǎng)信息,了解客戶(hù)需求,提供針對(duì)性的產(chǎn)品和服務(wù)解決方案;3、定期進(jìn)行客戶(hù)拜訪,跟蹤項(xiàng)目進(jìn)展,及時(shí)解決客戶(hù)問(wèn)題。崗位要求:1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;2、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力...
    • Flutter前端架構(gòu)師

      15-25萬(wàn) | 成都市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)-負(fù)責(zé)安卓和Flutter框架的維護(hù)-按照需求,負(fù)責(zé)安卓和Flutter業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)和性能體驗(yàn)優(yōu)化-驗(yàn)證和修正測(cè)試中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題-學(xué)習(xí)和研究新技術(shù)以滿(mǎn)足產(chǎn)品的需求-在項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中參與重點(diǎn)技術(shù)方案評(píng)審,確保技術(shù)方案可實(shí)現(xiàn)性,降低項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn);崗位要求-3年以上 ...
    • 產(chǎn)品經(jīng)理 相同職位

      15-25萬(wàn) | 成都市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位要求:1,負(fù)責(zé)完成公司軟件產(chǎn)品的設(shè)計(jì),輸出高保真PRD文檔;2,熟悉IM,娛樂(lè),比賽,游戲競(jìng)技等相關(guān)的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)和交互;3,熟練使用Axure工具;4,良好的溝通能力,能夠快速響應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的需求;5,良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,跨部門(mén)溝通,即時(shí)響應(yīng);6,強(qiáng)大的責(zé)任...
    • 高級(jí)UI設(shè)計(jì)師 相同職位

      12-22萬(wàn) | 成都市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.參與產(chǎn)品交互和功能布局規(guī)劃討論,競(jìng)品設(shè)計(jì)流行趨勢(shì)分析;2.負(fù)責(zé)完成產(chǎn)品UI/UX設(shè)計(jì),包括圖形、圖標(biāo)、交互動(dòng)效等要素;3.負(fù)責(zé)完成產(chǎn)品推廣素材設(shè)計(jì);任職要求:1.擁有扎實(shí)的美術(shù)功底和良好的設(shè)計(jì)創(chuàng)意能力;2.三年以上移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品UI設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),擁有...
    • 高級(jí)Java工程師 相同職位

      18-35萬(wàn) | 成都市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1. 精通java技術(shù),熟悉JVM、反射、緩存、消息隊(duì)列等;2. 熟悉面向?qū)ο蠛统S迷O(shè)計(jì)模式,熟悉主流開(kāi)源應(yīng)用框架和微服務(wù)架構(gòu),如Spring、Mybatis、Spring cloud、Spring Cloud Alibaba、Dubbo等,有個(gè)人開(kāi)源項(xiàng)目或優(yōu)...
    • 高級(jí)Golang開(kāi)發(fā)工程師

      20-40萬(wàn) | 成都市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作內(nèi)容:1,參與公司項(xiàng)目系統(tǒng)的架構(gòu)和設(shè)計(jì),提升服務(wù)器性能和高并發(fā)效率;2,負(fù)責(zé)核心趴塊數(shù)據(jù)的拉取;3,提供與區(qū)塊相關(guān)的接口產(chǎn)出;任職要求:1,計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;2,三年及以上的GOLANG服務(wù)端開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn);3,擁有出色的架構(gòu)設(shè)計(jì)能力,對(duì)常用框架GI...
    • 資深語(yǔ)音識(shí)別算法工程師

      30-50萬(wàn) | 成都市 | 碩士 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、牽頭語(yǔ)音識(shí)別引擎、聲紋識(shí)別、語(yǔ)種識(shí)別引擎的研發(fā)和維護(hù)工作;2、牽頭研發(fā)多語(yǔ)種語(yǔ)音識(shí)別系統(tǒng);3、負(fù)責(zé)SOTA新技術(shù)調(diào)研并參考提升現(xiàn)有引擎性能、處理速度和穩(wěn)定性;4、將工作中算法、技術(shù)方案軟件代碼等轉(zhuǎn)化為專(zhuān)利、論文等知識(shí)產(chǎn)權(quán)。崗位要求:1、碩士或以上...
    • C++系統(tǒng)軟件開(kāi)發(fā)高級(jí)工程...

      25-40萬(wàn) | 成都市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)基于Linux平臺(tái)的模塊級(jí)、系統(tǒng)級(jí)C++軟件開(kāi)發(fā),分析、解決項(xiàng)目實(shí)施中出現(xiàn)的問(wèn)題2、對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品的代碼架構(gòu)和代碼性能進(jìn)行優(yōu)化改進(jìn)3、參與分析測(cè)試報(bào)告的問(wèn)題,快速定位并解決問(wèn)題4、開(kāi)發(fā)內(nèi)容包括但不限于高精度地圖及定位系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)工作、工程化。5、基...
    • SmartVoice架構(gòu)師

      30-45萬(wàn) | 成都市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)智能對(duì)話(huà)機(jī)器人的整體軟件架構(gòu)設(shè)計(jì)和業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)設(shè)計(jì),制定技術(shù)方案和開(kāi)發(fā)規(guī)范,包括但不限于自然語(yǔ)言處理、知識(shí)圖譜、語(yǔ)義理解等領(lǐng)域;2、指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)一起完成項(xiàng)目的研發(fā)、測(cè)試、部署和維護(hù)工作,分析和解決系統(tǒng)性能瓶頸,確保軟件的高可用性、可擴(kuò)展性和可維護(hù)性;...
    • 資深語(yǔ)音識(shí)別算法工程師

      35-50萬(wàn) | 成都市 | 博士 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、牽頭語(yǔ)音識(shí)別引擎、聲紋識(shí)別、語(yǔ)種識(shí)別引擎的研發(fā)和維護(hù)工作;2、牽頭研發(fā)多語(yǔ)種語(yǔ)音識(shí)別系統(tǒng);3、負(fù)責(zé)SOTA新技術(shù)調(diào)研并參考提升現(xiàn)有引擎性能、處理速度和穩(wěn)定性;4、將工作中算法、技術(shù)方案軟件代碼等轉(zhuǎn)化為專(zhuān)利、論文等知識(shí)產(chǎn)權(quán)。崗位要求:1、博士或以上...
    • NLP技術(shù)專(zhuān)家

      40-60萬(wàn) | 成都市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1. 研究自然語(yǔ)言處理,預(yù)訓(xùn)練模型,文本生成等相關(guān)領(lǐng)域的主流算法; 2. 負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目的建模實(shí)驗(yàn)到產(chǎn)品落地; 3. 負(fù)責(zé)使用最前沿的算法落地到實(shí)際項(xiàng)目中; 4. 跟進(jìn)前沿NLP技術(shù);任職要求: 1. 計(jì)算機(jī)/數(shù)學(xué)/統(tǒng)...
    • 社群運(yùn)營(yíng)

      10-15萬(wàn) | 成都市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)社群私域策略制定、策略制定、執(zhí)行SOP建立,并帶領(lǐng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)落地執(zhí)行;2、根據(jù)客戶(hù)品牌定位、受眾用戶(hù)、小程序平臺(tái)產(chǎn)品優(yōu)勢(shì),給出私域用戶(hù)增長(zhǎng)的解決方案,搭建私域用戶(hù)運(yùn)營(yíng)體系;3、社群對(duì)平臺(tái)貢獻(xiàn)(平臺(tái)流量-社群私域,社群反哺平臺(tái)形成商品購(gòu)買(mǎi)及復(fù)購(gòu))...
    • 商家商品運(yùn)營(yíng)

      8-10萬(wàn) | 成都市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):商家管理1、需深入理解商戶(hù)需求,負(fù)責(zé)商戶(hù)運(yùn)營(yíng)相關(guān)事宜;2、為商戶(hù)提供全流程服務(wù),包括商戶(hù)簽約入駐、商戶(hù)日常管理、商戶(hù)退出等;3、為商戶(hù)運(yùn)營(yíng)產(chǎn)品優(yōu)化提供建議,通過(guò)日常操作商戶(hù)運(yùn)營(yíng)模塊和收集業(yè)務(wù)方反饋,形成和優(yōu)化商戶(hù)運(yùn)營(yíng)操作SOP,提出產(chǎn)品優(yōu)化需求;4、...
    • 平臺(tái)活動(dòng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

      12-18萬(wàn) | 成都市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)商城整體年度、季度、月度活動(dòng)及大促節(jié)點(diǎn)的規(guī)劃及落地,包括活動(dòng)策劃、營(yíng)銷(xiāo)玩法、費(fèi)用規(guī)劃、活動(dòng)目標(biāo)制定、策略拆解、方案輸出及復(fù)盤(pán),對(duì)整體活動(dòng)的ROI負(fù)責(zé);2、以用戶(hù)量、訂單量、GMV三大指標(biāo)為核心目標(biāo),基于數(shù)據(jù)分析,精細(xì)化輸出活動(dòng)策略,驅(qū)動(dòng)不同用...
    • 運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目總監(jiān)

      25-35萬(wàn) | 成都市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、具備電商平臺(tái)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),全盤(pán)統(tǒng)籌,總體規(guī)劃,保證團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定,能獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目管理的工作,可獨(dú)立完成項(xiàng)目的需求分析、原型設(shè)計(jì)及項(xiàng)目執(zhí)行全流程;2、團(tuán)隊(duì)資源協(xié)調(diào)與全程推進(jìn),在項(xiàng)目實(shí)施階段,跟蹤、檢查實(shí)施人員的工作質(zhì)量,保證項(xiàng)目按規(guī)定的質(zhì)量和進(jìn)度達(dá)到項(xiàng)目...
    • 數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)師

      9-12萬(wàn) | 成都市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、為公司項(xiàng)目組提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析,能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、跟進(jìn)問(wèn)題的解決;2、基于業(yè)務(wù)理解和發(fā)展需求,不斷完善運(yùn)營(yíng)核心指標(biāo)監(jiān)控體系,優(yōu)化業(yè)務(wù)整體運(yùn)營(yíng)效率,為運(yùn)營(yíng)決策的制定提供數(shù)據(jù)支持;3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)指標(biāo)的統(tǒng)計(jì)口徑梳理及規(guī)范化,準(zhǔn)確理解產(chǎn)品規(guī)則,并做到對(duì)一線(xiàn)...
    • 四川公司政企事業(yè)部副總經(jīng)理

      15-30萬(wàn) | 成都市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、協(xié)助負(fù)責(zé)制定省公司政企業(yè)務(wù)規(guī)劃、統(tǒng)籌區(qū)域政企業(yè)務(wù)管理工作;2、負(fù)責(zé)區(qū)域政企市場(chǎng)拓展工作,進(jìn)行行業(yè)市場(chǎng)宏觀分析,組織制定戰(zhàn)略目標(biāo);3、負(fù)責(zé)政企團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人員引進(jìn)、能力提升管理工作;4、主導(dǎo)高層客戶(hù)關(guān)系維護(hù),制定行業(yè)高層客戶(hù)管理策略;5、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌行...
    • 貸后支持崗

      8-15萬(wàn) | 成都市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.分析及數(shù)據(jù)支持,為業(yè)務(wù)提供數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)支持,包含但不限于目標(biāo)規(guī)劃及拆解、過(guò)程數(shù)據(jù)追蹤及數(shù)據(jù)看板的搭建等;2.策略設(shè)計(jì):根據(jù)業(yè)務(wù)需求,設(shè)計(jì)策略并推動(dòng)落地,評(píng)估和分析結(jié)果,與交付團(tuán)隊(duì)及上游策略部門(mén)保持溝通,持續(xù)迭代方案;3.激勵(lì)及績(jī)效支持:制定團(tuán)隊(duì)激勵(lì)方...